La batería
de medidas recoge también una bonificación especial para la conciliación
dirigida a los trabajadores autónomos con el objetivo de facilitar la
contratación de un trabajador en caso de tener que dedicarse al cuidado de
sus hijos menores de siete años o familiares en situación de dependencia.
De esta forma se pretende que los autónomos tengan las mismas facilidades
que un trabajador por cuenta ajena.
Se tratará
de una bonificación del 100 por 100 de las cuotas sociales por
contingencias comunes durante un año y supondrá un ahorro de tres mil euros
anuales para los beneficiarios.
La
aplicación de la bonificación está condicionada a la contratación de un
trabajador, a tiempo completo o parcial. Si la contratación es a tiempo
parcial, la bonificación será del 50 por 100. Así, el contrato a tiempo parcial
no podrá formalizarse por una jornada laboral inferior a la mitad de la de un
trabajador a tiempo completo. En todo caso, deberá mantenerse al trabajador
contratado, al menos, durante doce meses.
INFOAUTONOMOS
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